
Membangun Budaya Coaching
Apakah kinerja organisasi Anda saat ini masih jauh dari harapan seluruh stakeholder? Apakah organisasi Anda saat ini sedang membutuhkan perubahan atau transformasi kinerja? Apakah kualitas dan kinerja SDM organisasi tidak
Transformasi performa dan kepemimpinan eksekutif melalui pendekatan coaching yang terstruktur dan terukur, membawa organisasi mencapai kinerja terbaik.


Who We Are
Invis Coach adalah perusahaan pembinaan eksekutif yang fokus membantu klien mewujudkan kinerja terbaik organisasi atau perusahaan melalui performance and leadership coaching. Kami telah memfasilitasi program pengembangan kinerja dan kepemimpinan untuk lebih dari 105 organisasi dan perusahaan di Indonesia.
Kami menyediakan program-program coaching yang dirancang khusus untuk meningkatkan produktivitas pribadi, mengembangkan kepemimpinan yang berpengaruh, dan membangun sistem manajemen kinerja yang efektif.

Program untuk mengakselerasi dan memaksimalkan kinerja para eksekutif sehingga dapat berkontribusi maksimal bagi organisasi atau perusahaan.

Program yang difokuskan untuk mengembangkan tim yang solid dan berkinerja tinggi.

Program yang difokuskan untuk mengembangkan kepemimpinan yang efektif dan berpengaruh.

Program yang difokuskan untuk mengembangkan kompetensi pemimpin dalam mengakselerasi kinerja individu dan tim.

Program yang difokuskan untuk mengembangkan kompetensi coaching para pemimpin sehingga dapat mengembangkan pemimpin masa depan.

Program yang difokuskan untuk menerapkan sistem kinerja yang lebih efektif untuk mencapai kesuksesan dalam bisnis.
Kenapa Memilih Kami
Komitmen kami untuk memberikan layanan coaching berkualitas tinggi didukung oleh pengalaman panjang, metodologi terstruktur, dan dedikasi penuh dalam mengantarkan kesuksesan klien.
Tim coach kami memiliki sertifikasi dalam training dan coaching sehingga dapat melaksanakan program secara efektif.
Kami menerapkan pendekatan coaching yang disesuaikan dengan kebutuhan spesifik setiap klien.
Kami telah berhasil membantu eksekutif dan organisasi meningkatkan kinerja dan kepemimpinan melalui hasil yang terukur.
Kami memberikan dukungan penuh kepada klien melalui pemantauan berkala dan berkelanjutan.
Klien kami terdiri dari organisasi dan perusahaan dari berbagai latar belakang industri.
Program kami terbukti meningkatkan produktivitas dan employee engagement di organisasi klien.
Kami telah melakukan coaching untuk 5.200 coachees dari berbagai latar belakang profesi dan bisnis.
Success Stories
Dapatkan akses eksklusif ke program coaching kami untuk membawa kepemimpinan dan kinerja Anda ke level yang lebih tinggi.
FAQs
Temukan jawaban lengkap atas pertanyaan-pertanyaan umum seputar program coaching kami untuk membantu Anda membuat keputusan yang tepat dalam mengembangkan potensi kepemimpinan.
Karyawan, Staf, Supervisor, Manager, General Manager, Director/CEO, Entrepreneur/Business Owner.
Peserta dapat memilih mengikuti program coaching secara offline atau online sesuai kebutuhan dan kondisi mereka.
Program motivasi kinerja individu dan tim adalah The Oustanding Performer dan Accelerate Teamwork. Program pengembangan kepemimpinan adalah The Influential Leader, High Performance Leadership, dan The Coaching Leader. Program implementasi sistem manajemen kinerja adalah Performance Management.
Sebagian besar dilaksanakan di kantor klien untuk program offline dan di ZOOM Meeting untuk program online.
Silakan hubungi admin kami di 0812-1434-1801.
Insight
Temukan berbagai artikel, tips, dan inspirasi kepemimpinan terkini yang akan membantu Anda mengembangkan mindset dan keterampilan sebagai pemimpin yang efektif.

Apakah kinerja organisasi Anda saat ini masih jauh dari harapan seluruh stakeholder? Apakah organisasi Anda saat ini sedang membutuhkan perubahan atau transformasi kinerja? Apakah kualitas dan kinerja SDM organisasi tidak

Bisa jadi pemimpin inisiatif itu ditolak oleh orang-orang di sekitarnya. Sebagian besar orang lebih menyukai berkomentar daripada bertindak. Tapi risiko itu harus diambil. Bisa jadi pula inisiatif yang dilakukan justru

Mengembangkan orang untuk menjadi pemimpin masa depan bukanlah program satu atau dua bulan, tapi ini adalah program jangka panjang bertahun-tahun. Kita akan memanennya sampai orang yang kita kembangkan telah siap