Invis Coach Program High Performance Leadership

High Performance Leadership

Kinerja tim dan organisasi sangat bergantung pada kepemimpinan. Cara pemimpin dalam mengelola perilaku dan kinerja manusia sangat berpengaruh pada hasil akhir yang diharapkan. Seringkali pemimpin bingung saat harus menghadapi orang-orang dengan kinerja yang bermasalah. Banyak cara telah dicoba namun tidak memberikan hasil yang memuaskan. Para pemimpin membutuhkan teknik motivasi yang telah terbukti efektif saat digunakan dalam mengakselerasi kinerja orang.

High Performance Leadership adalah program yang difokuskan untuk mengembangkan kompetensi pemimpin dalam mengakselerasi kinerja individu dan tim. Dengan mengikuti program ini pemimpin mampu menyelesaikan sebagian besar masalah kinerja di dalam timnya dan mencapai kinerja terbaik bersama timnya. Program ini memadukan kekuatan kepemimpinan dan manajemen kinerja dalam sebuah pola motivasional yang sangat berpengaruh terhadap tim.

Pt Sa Hidayah The Outstanding Performer

Benefit Program

  1. Membangun kepercayaan yang kuat antara pemimpin dan timnya, karena kepercayaan akan menguatkan komitmen terhadap kinerja tinggi.
  2. Menetapkan sasaran secara lebih jelas dan terukur sehingga tim lebih fokus dalam bekerja.
  3. Mengukur dan menilai kinerja secara obyektif untuk memacu orang meningkatkan kinerja mereka.
  4. Melakukan coaching secara efektif untuk mengubah perilaku atau kinerja sehingga sasaran kinerja dapat dicapai dengan baik.
  5. Menyediakan dorongan positif bagi individu dan tim sehingga bekerja luar biasa dalam jangka panjang.

Stages of Program

STAGE 1
Program Presentation

Coach kami akan mempresentasikan key learning area dalam program ini dalam durasi 2 hari atau 16 jam.
STAGE 2
Coaching Session

Coach kami akan melaksanakan sesi group coaching dan one to one coaching pekanan untuk menerapkan key learning area dalam organisasi klien dalam durasi 2 bulan.
STAGE 3
Coaching Impact Study

Coach kami akan menganalisa dan melaporkan dampak penerapan key learning area dalam meningkatkan kompetensi kepemimpinan. Durasi 1 minggu.

Key Learning Area

BUILDING TRUST
Membangun kepercayaan yang kuat dari tim sehingga tim lebih siap untuk diakselerasi kinerjanya
FORMULATING OBJECTIVES
Menetapkan sasaran kerja yang jelas dan terukur untuk dicapai oleh individu dan tim
MEASURING PERFORMANCE
Melakukan pengukuran dan penilaian kinerja individu dan tim secara obyektif untuk memacu kinerja
COACHING FOR PERFORMANCE
Melakukan coaching secara efektif untuk mendorong perubahan perilaku atau kinerja tim sehingga mereka mampu mencapai sasaran kerja
REINFORCING GOOD PERFORMANCE
Menyediakan dorongan positif untuk menguatkan perubahan individu dan tim serta menciptakan tempat kerja yang menyenangkan

Untuk informasi lebih lanjut bagaimana program ini dapat meningkatkan kinerja organisasi Anda silahkan menghubungi kami di 0812-1434-1801